apéro néo-bordelais

15 octobre 2019

OASIS COWORKING
68bis avenue Jean Jaurès
33150 Cenon
Tram A – Cenon Gare ou Carnot-Mairie de Cenon
oasis-coworking.com

Retrouvez ci-dessous la liste des interlocuteurs que vous pourrez rencontrer lors de l’Apéro Néo-Bordelais.
-> Téléchargez également la liste au format pdf pour obtenir des informations de contact détaillées. <-

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ACTE BORDEAUX est une association qui accompagne depuis 1997, les cadres qui cherchent à donner un nouveau souffle à leur carrière : retour à l’emploi, évolution professionnelle, évolution vers l’entrepreunariat. Les valeurs d’ACTE BORDEAUX sont la bienveillance, la solidarité, l’écoute et l’accueil. ACTE BORDEAUX propose un parcours personnalisé et structuré autour:

  • d’entretiens individuels avec un consultant pour construire un projet professionnel réaliste et cohérent,
  • d’ateliers d’échanges et d’entraînements pratiques aux fondamentaux de la recherche d’emploi
  • d’une vie associative chaleureuse et dynamique ACTE est une association présente à Bordeaux, Paris, Toulouse et Nantes.

Organisme de formation et de conseil spécialisé en stratégie de réseautage. Apprendre à réseauter efficacement, c’est saisir l’opportunité d’optimiser sa carrière professionnelle et le développement de son entreprise. Un atout essentiel dans un environnement professionnel globalisé et hautement concurrentiel.

ACTIVUS GROUP est un acteur majeur du BigData, des métiers du numériques et de l’industrie 4.0. Notre réussite repose sur une parfaite qualité d’exécution associée au respect des valeurs humaines. Nous accompagnons nos clients vers le succès tout en contribuant à l’épanouissement personnel et collectif de nos équipes :

  • accompagnement personnalisé de chaque client et formations régulières de nos consultants afin de toujours fournir la solution la + adaptée.

En plein développement, nous doublons nos effectifs chaque année, Activus recrute de nombreux profils partout en France et particulièrement à Bordeaux (développeurs JAVA ou PYTHON, ingénieurs système et réseau, chefs de projets, etc.). Envie d’en savoir plus ?

Acteur du marché de l’emploi des cadres, l’Apec accompagne et conseille les cadres tout au long de leur parcours professionnel pour anticiper et préparer leur
évolution, ainsi que les jeunes issus de l’enseignement supérieur.
Observatoire du marché de l’emploi des cadres, l’Apec apporte analyses et repères sur les grandes tendances.
Elle propose également aux Entreprises des services pour optimiser leurs recrutements et la gestion des compétences internes.

Aquinum, l’association des professionnels du numérique en Aquitaine, fédère et anime une communauté de près de 400 professionnels ou futurs professionnels (comme les étudiants) du numérique : développeurs, rédacteurs, graphistes, consultants, vidéastes, programmateurs, community manager, formateurs, ergonomes, spécialistes du référencement, etc. L’association organise plus de 150 événements par an sur des thématiques variées liées de près ou de loin au numérique. (Meetup, Conférences, tables rondes, ateliers…) Aquinum gère également l’espace de coworking Le Node.

aquinum.fr
Facebook : @Aquinum

Cadres Entraide accompagne et conseille les cadres en recherche d’emploi, soit individuellement, soit collectivement, vers leur retour à l’emploi.

L’emploi à temps partagé, la diversité des compétences

Le temps partagé est une façon innovante de travailler autrement. Pour vous offrir un emploi stable, sans routine, CDI 3.0 a adopté le partage du temps de travail. Il vous permet d’aménager celui-ci entre plusieurs structures, à la semaine, au mois, à l’année. CDI 3.0 travaille dans le but de recruter ses salariés en contrat à durée indéterminée afin de lutter contre la précarité de l’emploi sur son territoire. Le groupement d’employeurs assure ainsi un salaire qui permet de réaliser des projets. CDI 3.0 propose une formation régulière pour une meilleure évolution de carrière. Le temps partagé offre la possibilité de mettre en avant des compétences dans différents secteurs d’activités ou d’accéder à des emplois qui nécessitent des compétences différentes.

Les Espaces Emploi Agirc-Arrco sont des lieux ressources ayant pour mission d’accompagner les demandeurs·euses d’emploi issu·es du secteur privé et étant en situation de chômage longue durée, dans une approche globale de leurs difficultés.
Equipé de moyens logistiques, l’Espace Emploi dispose d’une équipe de professionnel·les salarié·es et bénévoles qui accompagne les personnes sur la base d’une prise en charge individuelle (suivi personnalisé) et /ou collective (sous la forme d’atelier en groupe).
Cette action s’inscrit en complémentarité et en continuité du diagnostic, des préconisations ou des actions réalisées dans les dispositifs légaux de l’emploi, sans s’y substituer.

Filiale du Groupe Randstad France, créée il y a 15 ans, Expectra compte aujourd’hui 30 bureaux en France et plus de 400 consultants spécialisés. Ils conseillent et accompagnent les entreprises et les candidats dans la recherche de solutions adaptées à leurs situations.

Leader français du recrutement spécialisé, Expectra recrute à tous les niveaux d’expérience, du jeune diplômé au cadre dirigeant. Nous proposons aux entreprises des solutions en matière de recrutement spécialisé, s’appuyant sur notre expertise, une méthodologie agile et éprouvée et les meilleurs outils du marché. Nous répondons aux attentes et aux besoins de nos clients en identifiant les meilleurs talents dans notre secteur d’activité.

Le Recrutement notre métier :

  • Recrutement de profils agents de maîtrise, cadres, managers et dirigeants
  • Création et diffusion d’annonces sur les sites Internet partenaires et spécialisés
  • Recherche de candidats, sourcing, tri de CVs, qualification téléphonique, chasse, entretiens individuels, validation de compétences, constitution de dossiers de candidatures et de notes de présentation, prises de références professionnelles
  • Passage de tests techniques et mini assesment center
  • Conseil en orientation professionnelle et en conduite d’entretiens de recrutement

Avec plus de 100 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2017 et 5 millions 100 d’euros bloqués en banque pour sécuriser les salaires de ses 4000 portés, ITG vous place dans les meilleures conditions pour trouver des missions, notamment grâce à notre parcours de formation, spécialement conçu pour répondre à vos problématiques de consultant.
Chez ITG, vous avez la garantie d’avoir un salaire dès le premier mois travaillé dès lors que vous avez une mission.
Alexandre FAGRET, votre délégué régional, vous accueille et vous accompagne dans vos projets de missions. Il organise des ateliers découverte et vous fait bénéficier de conseils pour faire reconnaître votre expertise et déterminer sur quels types de missions vous positionner.
Des rencontres sont aussi organisées grâce à nos clubs de consultants. Ils vous permettent d’éviter l’isolement et facilitent les rencontres pour développer votre réseau, créer des liens et générer des projets communs.

Le réseau professionnel féminin sur Bordeaux proposant des ateliers et des activités en groupe pour réseauter autrement !
LConnect : véritable hub permettant de favoriser l’insertion par l’éducation et d’améliorer le vivre ensemble
4 axes prioritaires :
  • INSERTION dans l’emploi : expérimentation du développement de l’emploi territorial par des ateliers
  • LE DÉVELOPPEMENT DES FEMMES : De l’audace et de l’entraide au sein des membres/émergence des idées créatives d’emploi ou de création d’entreprises
  • CRÉATION EMPLOI : * Vivier de compétences
  • ACCOMPAGNEMENT : adaptation de l’employabilité

Facebook : @lconnect.fr

La Maison de l’Emploi favorise l’insertion professionnelle des habitant·es de Bordeaux Métropole en recherche d’emploi, et anime le territoire sur la thématique de l’emploi. Elle intervient également auprès des porteurs·euses de projets de création d’entreprise et des entreprises locales pour répondre à leurs besoins en matière de développement. En mobilisant un réseau de 210 partenaires, la Maison de l’Emploi de Bordeaux touche chaque année plus de 500 entreprises et près de 18 000 personnes.

Partenaire digital de confiance des entreprises pour accélérer leur croissance en développant leur communication digitale.

Recrute 40 postes de commercial sédentaire

Cabinet RH bordelais, spécialisé en solution emploi (Placement, Intérim et Portage salarial)